Tagapagsanay sa Pamumuno

Deskripsyon ng trabaho

Ang Leadership Trainer ay magiging responsable sa pagsasanay at mga aktibidad sa pagbuo ng nilalaman na naaayon sa bisyon at misyon ng organisasyon. Makikipagtulungan ka sa iba't ibang mga koponan upang matukoy at matugunan ang mga pangangailangan sa pagpapaunlad ng empleyado at organisasyon.

• Makipagtulungan sa pangkat ng pamumuno upang matukoy ang mga pangangailangan sa pagsasanay at pagpapaunlad ng mga superbisor/manager
• Tumulong sa pagbuo ng nilalaman, kabilang ang pagsusuri ng mga pangangailangan sa pagsasanay, pagpaplano, pagdidisenyo, pagpapatupad at pagsusuri
• Pangasiwaan at naghahatid ng mga pangunahing hakbangin sa pagsasanay sa pamumuno
• Makipagtulungan sa mga pinuno ng pagpapatakbo upang masuri ang mga teknikal at kasanayan sa pamumuno ng mga empleyado
• Isulong at ipaalam sa mga empleyado ang tungkol sa lahat ng programa sa Pagsasanay sa Pamumuno

Mga kwalipikasyon

• Na may hindi bababa sa 2-4 na taong karanasan bilang Leadership Development Trainer sa isang BPO set up
• Bachelor's/College graduate o pinagsamang nauugnay na karanasan sa trabaho
• Magandang pag-unawa sa kasanayan sa Pag-aaral at Pag-unlad
• Napakahusay na mga kasanayan sa komunikasyon sa parehong pasalita at nakasulat
• Handang magtrabaho sa isang mabilis na kapaligiran
• Malakas na pansin sa detalye at pagnanais na sundin ang pamamaraan