KUALIFIKASYON
- Ang kandidato ay dapat magkaroon ng hindi bababa sa isang Bachelors/College Degree
Sertipiko sa anumang larangan.
- Hindi bababa sa 2 taon na may kaugnayang karanasan
B. BUOD NG POSISYON
Ang Metal Fab Sales REP, nag-coordinate, nagpapatupad at nakakatugon sa mga layunin sa pagbebenta upang;
- makamit ang pananaw ng yunit ng negosyo,
- tuparin ang misyon ng BU,
- mapanatili ang isang dinamiko at kooperatiba na organisasyon upang suportahan ang maikli at pangmatagalang layunin ng BU,
- magtatag ng etikal at propesyonal na relasyon sa mga customer at lahat ng stakeholder ng BU at
- tinitiyak ang patuloy na paglago ng negosyo.
I. MGA PANGUNAHING RESPONSIBILIDAD NG YUNIT/DEPARTMENT/SEKSYON
- Makamit ang taunang Target ng benta at paglago ng kita na naaayon sa bahagi ng Business Unit sa mga target ng kita ng kumpanya.
- Maabot ang target na Gross Margin, Net profit at growth rate.
- Tuparin ang mga kinakailangan sa paghahatid ng mga customer at tumugon sa kanilang mga pangangailangan.
- Nagbibigay ng mga kinakailangang disenyo at guhit sa bawat RFC sa loob ng kinakailangang oras ng proseso ng Engineering.
- Bumuo ng mga solusyon sa automation at paggawa ng kagamitan at mga module ng pagpupulong na may mapagkumpitensyang tampok, kakayahan at gastos.
- Sumunod sa mga kinakailangan sa regulasyon ng industriya at pamahalaan tungkol sa pangangalaga, kaligtasan at pangangasiwa ng kapaligiran.
- Mag-ambag sa pagkamit ng paglago/pangitain ng RGC at katuparan ng misyon ng RGC.
II. MGA TUNGKOL NA TIYAK SA POSISYON:
- Nagmomodelo at nakakaimpluwensya sa lahat ng miyembro ng koponan ng BU na isabuhay ang mga pangunahing halaga ng RGC.
- Itinatatag kasama ng koponan ang mga maikli at pangmatagalang layunin ng BU, tinutukoy ang mga hakbang sa pagganap na sumusuporta sa bawat layunin at nagtatakda ng mga target na SMART.
- Itinatatag kasama ng pangkat ang mga layunin ng bawat seksyon at departamento, mga sukat sa pagganap at mga partikular na target.
- Itinatatag ang istraktura at tinitiyak ang mga kinakailangang mapagkukunan upang makamit ang mga layunin ng BU.
- Nagtatatag ng direktang relasyon sa mga gumagawa ng desisyon ng kasalukuyan at potensyal na mga customer.
- Sinusuri at inaaprubahan ang mga patakaran at pamamaraan na may kinalaman sa BU.
- Nakikipag-ugnayan sa departamento ng suporta at iba pang mga pinuno ng BU sa mga hakbangin at programa ng BU upang tiyakin ang kanilang suporta at pagtupad sa kani-kanilang mga tungkulin o bahagi.
- Nagbibigay ng feedback, matibay na payo at rekomendasyon sa nangungunang pamamahala na nauukol sa mga alalahanin, isyu at programa na nauugnay sa seksyon/kagawaran.