Job post
Maghanap ng mga Trabaho
/ Tingnan ang job post
Posted:19 Buwan
Tagal ng trabaho:
Permanente
Larangan sa Karera:
Mga serbisyo ng tao
Sahod (Kada buwan):
Less than 35,000 PHP
Kinakailangang kwalipikasyon:
Bachelor degree
Mga kinakailangang minimum na karanasan:
2 years
Lokasyon ng Trabaho:
Mandaluyong, Metro Manila, Philippines
Deskripsyon:
Mag-recruit ng mga kandidato sa mga career fair, mall, at paaralan.
I-screen ang mga panloob na kandidato alinsunod sa mga kinakailangan na itinatag ng Departamento at magbigay ng rekomendasyon sa pagkuha
Magsagawa ng training needs analysis (TNA)
Suriin ang mga nagsasanay alinsunod sa mga pamantayan ng Seksyon ng Pagsasanay.
I-encode, subaybayan, at i-update ang POINTS gamit ang data ng mga bagong hire na sales personnel.
Gumawa ng inaasahang iskedyul ng pagsasanay, badyet, at mga plano sa pangangalap para sa paparating na taon.
Kwalipikasyon sa Trabaho:
• Ang kandidato ay dapat magkaroon ng hindi bababa sa Bachelor's/College Degree, Human Resource Management, Business Studies/Administration/Management, Social Science/Sociology o katumbas nito.
• Hindi bababa sa 3 taong karanasan sa pagtatrabaho sa Recruitment and Training
• Ang mga aplikante ay dapat na handang magtrabaho sa Mandaluyong City.
• May karanasan sa paghawak ng Sales Training ay isang kalamangan
• Available ang (mga) Full-Time na posisyon