HR ADMINISTRATIVE

Mga responsibilidad:

· Asikasuhin ang mga pangangailangan at alalahanin ng mga empleyado.

· Tumulong sa pagbuo ng mga patakaran at pamamaraan ng kumpanya.

· Masusing obserbahan kung sinusunod ang mga ipinatupad na patakaran.

· Namamahala sa pagbibigay ng show cause memo na nakagawa ng pagkakasala laban sa patakaran ng aming kumpanya.

· Subaybayan ang iskedyul ng pagsusuri ng empleyado.

· Subaybayan ang pagdalo ng mga empleyado.

· Kayang pangasiwaan ang mga sensitibong sitwasyon at panatilihin ang mataas na antas ng pagiging kumpidensyal.

· Panatilihin ang mga talaan o mga file at tumugon sa mga bisita at mga tawag sa telepono.

· Gawin ang anumang gawain na may kaugnayan sa trabaho na itatalaga ng kanyang Superior.

Kwalipikasyon:

· Nagtapos ng Bachelor's Degree sa Opisina / Human Resources / Psychology / Business

mga kaugnay na kurso

· Mas mainam na may hindi bababa sa 6 na buwang karanasan sa trabaho

· Mahusay sa MS Office (MS Excel ay isang kinakailangan)

· Dapat na mapagkakatiwalaan, analytical, at maaaring gumana nang may pinakamababang pangangasiwa

· Ang mga fresh graduate ay malugod na mag-aplay

· Kailangang handang magtrabaho sa Quezon City

· May sariling serbisyo para sa transportasyon o nakatira lang sa malapit ay isang kalamangan